3月21日，在格林豪泰九樓會議室，開展了一場別開生面的企業(yè)文化故事劇場培訓(xùn)活動。各單位選拔的企業(yè)文化特使共計四十余人參加培訓(xùn)，培訓(xùn)特邀中國資深社區(qū)劇場訓(xùn)練師王俊曉和上海復(fù)旦大學(xué)企業(yè)文化管理咨詢項目組趙為授課。
　　培訓(xùn)開始前，大家先將近期所做的幾種不同形式的作品展現(xiàn)給老師觀看，作品有單人宣講、雙人搭配宣講、還有舞臺情景的表演，這幾種不同的作品同時得到了兩位老師的點贊和肯定，趙為老師激動說道：“我完全沒有想到我們企業(yè)文化落地實施到現(xiàn)在這么短的時間，大家已經(jīng)很出色的完成了這么多場宣貫，大家的努力是值得肯定的，希望接下來的培訓(xùn)能給大家提供更多的幫助。”
　　經(jīng)過王老師一段開場白之后，緊接著大家被安排坐成“U”字型，他要求在座的每個人上去做一個簡短有氣場的自我介紹，介紹包括：我的真實中文姓名、我來自哪里，詳細(xì)到出生的地方、我現(xiàn)在所從事的主要工作、以及我目前最想改變的地方，要求形式要多樣化，要讓大家很快的記住對方的自我介紹，并由下一位成員準(zhǔn)確清晰地說出對方的優(yōu)點和不足之處。
　　接著，王老師要求大家輪流走上舞臺，說出自己的名字，想要什么或不想要什么，并配上肢體動作，將這個動作保持三秒鐘，形成形體雕塑，全方位展示給大家觀看。然后，王老師又指導(dǎo)大家在很短的時間內(nèi)，全體成員逐一走上舞臺，定格成整體“塑像”。在訓(xùn)練中，大家逐漸敢于表達(dá)自己，注重肢體語言的塑造及團隊精神的培養(yǎng)。
　　下午的培訓(xùn)在一個有趣的游戲中開始。游戲?qū)⒋蠹业那榫w帶動起來，很快進入表演狀態(tài)。王老師把大家分成六組，各組的每位文化特使分別寫出自己的企業(yè)文化故事案例，互相講給小組成員聽，再每組選出一篇好的故事，上臺演說。在有限的三分鐘內(nèi)，大家出色地演講了自己的故事，并為優(yōu)秀小組頒發(fā)榮譽證書。
　　培訓(xùn)總結(jié)上，大家紛紛表示，將繼續(xù)努力，創(chuàng)作出更好的昊源故事，用生動的故事傳播昊源企業(yè)文化。